努力讓送溫暖和幫扶工作離職工近些再近些，中國工會必將融入中國特色社會管理格局中展現(xiàn)新的作為和風采

　　6月11日，四川遂寧，工會惠民幫扶中心工作人員深入鄉(xiāng)村走訪，把一份份醫(yī)療救助金送到困難職工家中；

　　6月14日，湖南郴州，100名特困職工領(lǐng)到市困難職工幫扶中心發(fā)放的大病醫(yī)療救助金資助；

　　6月18日，北京，又一批下崗人員和農(nóng)民工在幫扶中心參加工會組織的家政免費培訓；

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　　不同的時間，不同的地方，卻同樣的忙碌，同樣的目的——醫(yī)療互助、法律援助、就業(yè)培訓、小額貸款、愛心超市……現(xiàn)如今的工會送溫暖和幫扶工作，早已超越最初僅為困難職工提供幫助的層面，而是展現(xiàn)工會履職的一個濃縮窗口，實現(xiàn)了對職工的全方位服務(wù)。

　　在這張工會用愛與奉獻織就的幫扶網(wǎng)絡(luò)中，職工群眾得到的除了溫暖，還有力量；社會各界看到的除了感人情景，還有其背后的那份責任和信心。

　　事實上，從工會發(fā)起送溫暖活動之日起，便得到了黨和國家領(lǐng)導人的高度重視、親切關(guān)懷。江澤民、胡錦濤等黨和國家領(lǐng)導人都多次就工會送溫暖幫扶工作做出重要指示和批示。

　　同時，各級黨委、政府和社會各界的鼎力支持，給了工會幫扶工作堅強有力的保障。僅以中央財政撥給各級工會的專項幫扶資金為例，便從2006年的1億元增加到2011年的12.5億元，短短6年間共投入32.5億元！各地財政的投入同樣非常可觀！

　　以維護職工合法權(quán)益為神圣使命，中華全國總工會的領(lǐng)導和各級工會干部，更是全身心地投入到送溫暖、困難幫扶工作中去。面對面、手拉手、心連心地為職工群眾辦事、解難、分憂，在全社會一次次叫響了“有困難找工會”。

　　據(jù)統(tǒng)計，20年來，各級工會共籌集送溫暖資金400多億元，走訪困難企業(yè)163萬個（次），慰問困難職工家庭9757萬戶（次）；以困難職工幫扶中心為平臺，累計籌資近140億元，幫扶困難職工和農(nóng)民工4000萬人次。

　　當然，成績只屬于過去。對工會送溫暖和幫扶工作來說，創(chuàng)新和發(fā)展并無止境。

　　2011年3月，中共中央政治局常委、國家副主席習近平作出重要批示，對不斷健全送溫暖機制，推進工會幫扶工作實現(xiàn)常態(tài)化長效化提出了明確要求。

　　中共中央政治局委員、全國人大常委會副委員長、中華全國總工會主席王兆國多次明確要求，把困難職工幫扶中心辦成黨和政府聯(lián)系職工群眾的窗口，把工會幫扶工作建成國家?guī)头鲋贫戎械闹匾�組成部分，“推動形成功能完備、體系完整、制度健全、覆蓋全面的中國特色社會主義工會幫扶體系，使工會送溫暖和幫扶工作進一步融入中國特色社會管理格局。”

　　所有這些重要指示，既蘊含著對廣大職工的深情關(guān)懷，也對工會組織寄予殷切期待，為工會送溫暖幫扶工作創(chuàng)新發(fā)展指明了前進方向。

　　正如全總副主席、書記處第一書記王玉普在全國工會送溫暖活動開展20周年和困難職工幫扶中心建設(shè)10周年座談會上講話指出的，要按照工會參與加強和創(chuàng)新社會管理的要求，適應(yīng)新的形勢任務(wù)，推動送溫暖和幫扶工作進一步發(fā)展，實現(xiàn)與國家社會保障制度、社會救助體系的有效銜接。

　　蘭州在40家企業(yè)設(shè)立幫扶站；沈陽沈北新區(qū)實現(xiàn)了全區(qū)46家規(guī)模以上企業(yè)工會幫扶服務(wù)站全覆蓋；山西在2011年底已基本完成全部企業(yè)建立幫扶站……這是各級工會努力將幫扶觸角向社區(qū)、企業(yè)延伸的實際行動，更是各級工會加速創(chuàng)新步伐的縮影。

　　努力讓送溫暖和幫扶工作離職工近些再近些，讓職工切實感到工會就在身邊、黨和政府的關(guān)懷就在身邊，中國工會必將在參與加強和創(chuàng)新社會管理中展現(xiàn)新的作為和風采。

　　今年1月，中國工會迎來了送溫暖活動開展20周年、困難職工幫扶中心建設(shè)10周年。這無疑是一個很有意義的時間節(jié)點，但對工會送溫暖幫扶工作來說，這更是一個新的起點——因為，對任何一項事業(yè)來說，永續(xù)發(fā)展才是最好的紀念！